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¿Quiénes son voluntarios y qué deben hacer?

Definición del voluntario

Los voluntarios son personas que trascienden los límites de su empleo remunerado y de sus responsabilidades normales para aportar su contribución de diversa manera sin esperar recibir a cambio ningún beneficio ni recompensa, convencidos que su actividad es útil para la comunidad y positiva para ellos mismos.

Responsabilidades de los voluntarios

Todo voluntario tiene responsabilidades con respecto a la Sociedad Nacional de la Cruz Roja o de la Media Luna Roja en la que ha elegido trabajar y con respecto a quienes presta su ayuda. Indicamos aquí algunas de ellas con la esperanza que faciliten la comprensión por parte de unos y de otros.

• Tener presente que cuando se trabaja para la Cruz Roja y la Media Luna Roja se asume la representación del Movimiento y de sus ideales.
• Familiarizarse con el Código de Etica, los Principios Fundamentales y la concepción del servicio voluntario conforme a la filosofía de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja, los Cuatro Convenios de Ginebra y los dos Protocolos adicionales.
• Estar atento en todo momento a las necesidades de los demás.
• Ser realista acerca de la disponibilidad y las limitaciones de uno mismo.
• Tratar de prestar servicio al nivel que corresponde a su capacidad personal pero ser flexible y perseverante para llevar a cabo la tarea que se le haya asignado.
• Saber proporcionar retroinformación y evaluación sobre la tarea realizada.
• Tratar de fortalecer la Sociedad Nacional para la que trabaja, informándose para ello debidamente de sus metas, objetivos y sistemas de actuación.
• Tratar de ser positivo y entusiasta.
• Establecer relaciones de trabajo positivas con sus compañeros voluntarios, mejorando la comunicación y teniendo en cuenta la importancia de la interacción.

Oportunidades para los voluntarios

Hay muchas oportunidades para los voluntarios dentro de la amplia gama de servicios y actividades que llevan a cabo las Sociedades Nacionales de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja en todo el mundo.

Mencionaremos a continuación varias que pueden considerarse particularmente idóneas. Por supuesto, algunas de ellas son más accesibles que otras.

• Ofrecer sus conocimientos prácticos y sus aptitudes en provecho del Movimiento.
• Aprender y desarrollar nuevas aptitudes y conocimientos.
• Participar en cursos que favorezcan el desarrollo personal (orientación o formación).
• Tener la posibilidad de elegir libremente las tareas entre la serie de servicios disponibles y comprobar por sí mismo en qué sector de actividades puede ser más útil y sentirse mejor integrado, ya sea en el servicio de la juventud, el programa de sangre, las actividades de desarrollo, la formación los asuntos internacionales, la administración, las finanzas, el socorro en casos de desastre, la salud, el bienestar social o cualquier otro ámbito de acción y de programas de su Sociedad Nacional.
• Aprender y desarrollar nuevas aptitudes y conocimientos.
• Participar en cursos que favorezcan el desarrollo personal (orientación o formación).
• Tener la posibilidad de elegir libremente las tareas entre la serie de servicios disponibles y comprobar por sí mismo en qué sector de actividades puede ser más útil y sentirse mejor integrado, ya sea en el servicio de la juventud, el programa de sangre, las actividades de desarrollo, la formación, los asuntos internacionales, la administración, las finanzas, el socorro en casos de desastre, la salud, el bienestar social o cualquier otro ámbito de acción y de programas de su Sociedad Nacional.
• Aprender a ayudar a los demás a través de los servicios a la comunidad de la Sociedad Nacional a que pertenezca.
• Participar en operaciones de socorro en casos de desastre a nivel nacional o internacional.
• Representar a la Sociedad a la que pertenezca en reuniones, cursillos, conferencias o seminarios.
• Participar activamente en la resolución de problemas.

Qué es lo que no debe hacer un voluntario de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja

• Comprometer los recursos de las Sociedades de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja sin haber sido autorizado previamente.
• Obtener indebidamente provecho personal del puesto que ocupe en la Cruz Roja y la Media Luna Roja.
• Aprovecharse de su condición para efectuar transacciones privadas o ventas que le puedan aportar beneficios a él mismo o a otras personas.

Extraído de:

Código de Etica y Principios Básicos sobre el Servicio Voluntario.
Federación Internacional de Sociedades de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja - Delegación Regional en Guatemala.